| 1 cuota de $145.000 sin interés | CFT: 0,00% | TEA: 0,00% | Total $145.000 |
Autor: Edgardo Maza
Editorial: Rubinzal
Edicion: 2026
Reseña:
Obra que aborda en formato de guía sistemática que analiza la reforma reciente a la Ley de Contrato de Trabajo 20.744, incorporando las modificaciones introducidas por la Ley 27.802 y su interacción con la Ley 27.742 y el Decreto 70/2023. ✔️ Análisis artículo por artículo de la LCT reformada ✔️ Identificación precisa de normas modificadas, derogadas e incorporadas ✔️ Explicación del alcance jurídico de cada cambio ✔️ Relación con principios generales del derecho del trabajo ✔️ Desarrollo con criterio doctrinal + impacto práctico ✅Texto ordenado de la LCT actualizado ✅Desarrollo de institutos centrales: ✅contrato de trabajo ✅registración ✅modalidades contractuales ✅remuneración ✅jornada y descansos ✅extinción e indemnizaciones ✅Análisis de artículos específicamente modificados (ej. registración, facultades del empleador, modalidades, etc.) ✅Apéndice normativo completo con legislación complementaria 💻 Servicio adicional ‼️Incluye acceso a un espacio de actualización continua con: 👉jurisprudencia reciente 👉normativa aplicable 👉seguimiento de criterios judiciales 👉 Funciona como complemento dinámico frente a un escenario normativo en evolución.
