Ley De Contrato De Trabajo Comentada​ 2ª Edición​

Descripción

Autor: Ricardo A. Foglia (dir.)​

Editorial: La Ley

Edicion: 2026

Reseña:

Obra integral, práctica y actualizada que comenta artículo por artículo la Ley de Contrato de Trabajo, desde sus principios generales hasta la extinción del vínculo laboral y los créditos derivados. Analiza fuentes, sujetos, registración, derechos y deberes, modalidades contractuales, remuneración, licencias, jornada, trabajo de mujeres y adolescentes, suspensiones, transferencia, despido, prescripción, privilegios y actualización de créditos. Incorpora reformas recientes, doctrina y jurisprudencia, ofreciendo una herramienta clave para abogados, empresas, asesores, sindicatos, magistrados y estudiantes.​

Principios, fuentes y aplicación de la LCT: explica el marco constitucional, legal, convencional y jurisprudencial del derecho laboral.​

Contrato, relación de trabajo y sujetos: analiza dependencia, presunciones laborales, trabajador, empleador, empresa, socio-empleado, intermediación, solidaridad, subcontratación y grupos económicos.​

Registración, prueba y documentación laboral: desarrolla libros, recibos, certificados, registración digital, consecuencias probatorias y reformas recientes.​

Derechos y deberes de las partes: aborda dirección empresaria, ius variandi, controles, deber de seguridad, etc.​

Modalidades contractuales: estudia período de prueba, plazo fijo, temporada, eventual, trabajo por equipo, tiempo parcial y teletrabajo.​

Remuneración y beneficios: trata salario, beneficios sociales, viáticos, comisiones, SAC, salario mínimo, pago, retenciones y recibos.​

Descansos y protección especial: incluye vacaciones, licencias, feriados, jornada, trabajo nocturno e insalubre, mujeres, maternidad, matrimonio y trabajo adolescente.​

Crisis y extinción laboral: analiza suspensiones, transferencia, preaviso, renuncia, despido, indemnizaciones, prescripción, privilegios y actualización de créditos.​

Coordinadora Eugenia P. Khedayán.